Profesional de Recursos Humanos y Coach con más de 20 años de trayectoria profesional desarrollada en importantes empresas multinacionales.
Amplia experiencia internacional en el diseño e implementación de políticas de RRHH, administración y gestión del talento, adecuadas a las necesidades y estrategias globales de la empresa.
Desarrolladas habilidades comunicativas y de negociación, que permiten una mejora proactiva y continua de las relaciones laborales con interlocutores internos y externos.
Extenso bagaje en el liderazgo de equipos multidisciplinares, logrando siempre su óptima implicación y motivación para obtener los máximos resultados.
Profesional con sólidos conocimientos en la Gestión de Talento Humano y sobre normativa en RRLL, capaz de diseñar acciones para la mejora continua de las condiciones de trabajo y atendiendo las prioridades laborales corporativas.
Formación en Gerencia Corporativa y Coach Organizacional, capacitada para ofrecer servicios de consultoría en diferentes procesos de la gestión de RRHH y en entornos globales y multiculturales; con dominio intermedio del idioma inglés.
Competencias transversales: Liderazgo| Habilidades comunicativas| Visión de negocio| Orientación a logros| Capacidad analítica| Adaptabilidad al cambio| Resolución de problemas| Trabajo en equipo| Creatividad| Negociación
